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As realizações da empresa em benefício das pessoas que estão sob sua responsabilidade são anteriores a nomenclatura de Responsabilidade Social. Elas foram nascendo com as necessidades sentidas pela comunidade residente na Fazenda Esperanças, distante da cidade, e a sensibilidade da empresa.
Primeiro foi a construção de uma capela, onde os moradores pudessem se reunir para pedir a Proteção Divina e agradecer a Deus. A necessidade vinha ao encontro da promessa feita por Lucindo Zamboni - fundador das Sementes Luciani Depois, um grande pavilhão levantado com o numerário arrecadado nas festas de São João, construir uma capela e dedica-la a São João Batista.
Com o passar do tempo, uma nova necessidade se fez presente: a construção de uma escola. Além de proporcionar o ensino a todas as crianças das redondezas, estancaria a migração de bons empregados e sua família para a cidade.
Aproveitando a presença do Prefeito de Itiquira em uma das festas do Padroeiro, a empresa fez a doação de dois hectares de terra para que a prefeitura construísse uma escola no prazo de um ano e se tal não acontecesse, a terra retornaria a sua proprietária. Bastaram apenas noventa dias para que a escola, com cinco salas, fosse iniciada. Com sua conclusão, a ela acorreram crianças não só da fazenda, mas de toda a circunvizinhança.
Nos primeiros anos funcionaram as quatro primeiras séries, os alunos foram se adiantando e novas salas foram construídas acolhendo agora interessados da quinta a oitava série, tanto adolescentes como adultos. Paralelamente a ampliação da escola se dava o alargamento dos horizontes dos seus freqüentadores e de seus familiares, tanto que hoje mães estudam com seus filhos, outras lá são professoras.
Embora Semente Luciani tenha seguido a ordem inversa da pirâmide, não ignorava ser pouco com a presença da TV nas casas dos moradores e um campo de futebol.
Novamente houve sincronia entre o querer da comunidade e aceitação da empresa, deflagrados nos treinamentos de Liderança e especialmente no de Qualidade Total Rural oferecidos pela empresa aos funcionários e suas chefias.
As idéias pipocaram e para torná-las exeqüíveis foi necessário englobá-las em um grande projeto com o título de “O LUGAR DOS MEUS SONHOS”, coordenado pelo Depto. de Qualidade Empresarial das SEMENTES LUCIANI e presidida por um representante eleito para o Escritório Central e outros dois para as Fazendas Júnior de Mato Grosso do Sul e da Fazenda Esperança de Itiquira-MT

 

:: PROJETOS ATUAIS ::

.:: PLANTANDO O FUTURO::.

SEMENTES LUCIANI acredita que a educação ecológica deve começar muito cedo, para tal desenvolve o projeto "PLANTANDO O FUTURO", do qual participam todos dos filhos de seus empregados das duas fazendas. No mês de outubro no início das chuvas, cada criança ou adolescente recebe uma muda de arvore frutífera que é plantada e cuidada por ela. Os frutos serão colhidos por ela. 
No ano de 2003 as espécies plantadas acerola e mamão japonês foram plantadas nas residências. A partir de 2004 foram as árvores plantadas na rua em que a criança reside. cada rua recebe o nome da arvore plantada. A escolha do tipo de árvore de cada rua foi escolhido por votação pelas crianças.

 

.:: COLETA SELETIVA::.

A COLETA SELETIVA DO LIXO foi uma iniciativa do Time da Qualidade Total das fazendas Júnior e Esperança, juntamente com a Diretoria da Sementes Luciani que nasceu durante a realização do Treinamento da QUALIDADE TOTAL RURAL.

Todos os passos para seu sucesso foram seguidos:

1°) CONSCIENTIZAÇÃO da comunidade residente nas fazendas por meio de uma gincana em cujas tarefas foram empregados materiais reutilizados.

2°) ORGANIZAÇÃO da infraestrutura para o funcionamento do empreendimentos. 
a - feitura e colocação das lixeiras, executada pelos empregados da oficina com material reciclado.
b - Escolha e preparo da pessoa encarregada da coleta seletiva , com a incumbência de fiscalizar e avaliar o trabalho dos participantes.
c - SUPERVISÃO do Time da Qualidade Total.
d - BENEFICIO OU PREMIAÇÃO todo o numerário arrecadado com a venda do lixo reciclado será empregado na melhora da Qualidade de Vida da comunidade.
e - APOIO DA EMPRESA todo o lixo existente como ferro velho, pneus, sacaria fora de uso pode ser reutilizada criativamente em benefício da comunidade.

 

.:: CLUBE DE MÃES::.

Enquanto algumas pessoas se queixam, culpam os outros, espalham, mau humor e descontentamento, outras procuram soluções . Se este segundo grupo é motivado o resultado surpreende.Lideranças emergem, talentos se mostram e o desprendimento abre o espaço para a Troca de Saberes. O palco necessário para a apresentação da jóia dos Saberes individuais mesclados foi a fundação do CLUBE DAS MÃES, março de 2004. A entidade abriga todas as mulheres residentes na fazenda, mesmo que não sejam ainda mães. O Código de Ética vigente é: Todas são bem-vindas, menos a fofoca e a intriga. Elas se reúnem todas as quartas-feiras com a Diretoria eleita, para aprender e ensinar o que sabem em Artesanato, Culinária e Reutilização de Materiais. O convívio e o sentir-se valorizada por seu saber eleva a auto-estima e produz o resultado por um lado comprovado pelos trabalhos em biscuit, crochê, bordados, pinturas; por outro a grande diferença cultural produzida. As conversas são outras, a procura por novidades nos trabalhos manuais ultrapassaram as fronteiras do estado. O Departamento de Qualidade Empresarial da Sementes Luciani proporcionou a vinda de profissionais na área de artesanato e culinária com o objetivo de apoiar a agremiação. Merecem destaques a organização de festas comemorativas do Dia da Criança, Natal, Ano Novo nas quais ficaram evidentes a união e o trabalho do grupo.

 

.:: REUTILIZAÇÃO DE MATERIAL::.

O PARQUINHO INFANTIL DAS CARAMBOLAS, nome escolhido por votação entre as crianças, da Fazenda Júnior de São Gabriel do Oeste foi o pioneiro na reutilização de ferro velho e pneus destinado ao lazer dos pequenos. Ao oportunizar o desenvolvimento da fantasia infantil através do brinquedo, SEMENTES LUCIANI sabe que os filhos de seus empregados terão uma infância mais feliz e conseqüentemente um aprendizado tranqüilo e altamente produtivo.

 

.:: CLUBE DO PROFESSOR PARDAL::.

Ao oportunizar aos seus empregados o TREINAMENTO DE QUALIDADE TOTAL sob os auspícios do SEBRAE, SEMENTES LUCIANI foi surpreendida com a CRIATIVIDADE existente dentro da empresa. Em tempos difíceis a criatividade em resolver problemas sem custos ou a baixos custos é essencial. Pelas fotos se pode verificar o que se inventou no ano de 2003/2004.

 

 
Responsabilidade Social